咖趣阁

手机浏览器扫描二维码访问

第二章小谦上学（第2页）

中午放学后，两人和刘恒平一起回家，兄弟俩还体贴地送他到家后，再回自己家。

“小谦，在学校怎么样？”

儿子第一天去学校，韩韫名心里非常挂念，正好上午事情不多，就准时回家了。

做饭来不及了，就从食堂打了些饭菜回来。

儿子非常懂事，不挑吃穿，这让他更加心疼，恨不得把最好的买回来给他。

“非常好。”

小谦兴奋地回答。

“我现在跟刘恒安坐一起，老师讲的课我也听得懂，数学课的时候，还去黑板运算了一道题目，得了个优——”

读小学的时候，他一直是优等生，这让他在学习这件事上，有自己的骄傲。

今天上课时，他其实有些忐忑，担心自己跟不上。

没想到一切非常顺利，这让他的信心全部回来了。

“咱家小谦自然是最棒的。”

见儿子笑得眼睛眯起来，韩韫名只觉得一颗心暖洋洋的，伸手在他头上轻轻揉了揉，让他洗手准备吃饭。

父子俩面对面坐着，说着学校里的琐事，似乎永远不会腻。

吃过中饭，两人一起在院子里消食，顺便欣赏院子里的花草。

小谦对这些非常好奇，还拿了水壶给它们浇水。

回到屋子，看时间还早，韩韫名就让儿子睡个午觉。

他自己则坐在边上，替他看着时间。

儿子找回来了，让他这辈子最大的遗憾，得到补偿。

可是当初害自己的那个人，还没抓到，这件事还不算完。

最近他已经组织自己的力量，调查当时的那些人，希望把仇人绳之以法。

事情过去太久，这些人大多天各一方，想找到没那么容易。

不过他害儿子吃了这么多年的苦，就算再难，他也不会放过他们的。

——————————————－

东海县送过去的第一批管理人员和工人，在德达电机厂正式上岗后，表现得都很出色。

周智贤打电话给周桃，向她表示感谢。

对工厂来说，优秀的工人，出色的基层管理人员，会给公司带来非常好的示范效应。

为了提高工作效率，减少不良率，公司最近开始实施考核制度，对员工和基层管理人员的工资实行分级制度，工资分成三个等级，从普通、良好到优秀。

员工的基本工资，调整为五十、六十到八十，一共三个等级。

管理人员则从一百五十、一百八十八到二百十，同样三个等级。

这样一来，为了拿到更高的工资，大家就会更用心地做事。

德达电机厂的目标就是生产出优质的电机，趁国内外还没有中档电机可以选择，尽快铺开市场，让大家不再依赖进口电机。

想达到这个目的，没有一支优秀的工人队伍是不可能的。

以前觉得很困难，现在有了东海过来的这批员工加入，希望就大了。

而工厂内部的竞争，也开始变得激烈了。

如果你不行，那就交给行的人来干，这样才能让企业进入良性循环。