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第八十一章 邂逅总在不经意间（第1页）

（小燕文学WwW.XiaoYanwenXue.CoM）

生姜的脾气，我多少还是了解的。

所以口里虽这么说，但心里清楚，这小子办事还算靠谱。

唯一担心的是，就他大大咧咧的性格。

搁以前，这或许没什么。

但现在，绝逼不行。

看蒋凤绮架势，这位达芙妮的前店总，对细节抓的极严极细。

而我奉行的是，只要工作干好，其他，我不干涉。

但蒋凤绮则完全不同。

就她刚才提到的两点，产品跟服务。

在我看来，还马马虎虎过的去。

可蒋凤绮却不这么认为。

我想，这或许与她零售大企业出身背景有关，显然，她对香菲左岸提出了更高的要求。

不过，话说回来，这也好事，至少能让人进步。

于是接下来的几天里，我还真就发了狠，对产品跟服务，抓的更严。

第一个受不了的，就是门店。

用可遇的话说，按照蒋总的标准，这门市的人，早晚要跑掉一半。

在这里，我有必要解释下。

按照蒋凤绮对门店的要求，有三点大的改变。

一，产品陈列。

所有产品必须统一摆放方向和摆放数量，同时还得结合视觉效果，突出热销商品；

二，服务礼仪。

所有导购，统一服务语；所有收银员，必须唱价。

三，每天定销售任务，没达成指标，没有绩效。

讲真，就前面两点，大家还能勉强接受。

但最后一点，意见最大。

要知道，不管饶婕还是我，对销售任务多以团队考核为主，很少会直接挂到个人头上。

当然，蒋凤绮的这种做法，有利有弊。

往好了说，那就是多劳多得。

坏处也有，员工间多了竞争关系。

可遇告诉我，就这制度一下去，平常关系好的姐妹，没几天功夫，全都斗得不亦乐乎。

说到底，为的，就一个字，钱。

我不置可否。

其实心里特明白，这种事迟早要发生。

香菲左岸的管理确实落伍了。

要搁其他企业，这事儿不过小事一桩。

但香菲左岸不同，长期以来的大锅饭，大家的思维僵化。

但凡制度稍微一改，就难以适应。