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第五百一十二章 面试（第2页）

好在互联网就一个好处：

骂就骂吧，不是当面的可能感觉就还好。

“您能这么想自然是最好的了，我也就是帮您发个微博宣传而已。

被骂几句，那有什么？我也是一路被骂着过来的。”

“那也...总归是你有心了。”

张导心中熨贴，这么些年，林浩依旧是知感恩，且依旧站在自己这边的人。

如此一想...

而挂断电话，林浩心里估摸着：

也就是这部戏之后，张导和张制片的矛盾就要因为分红这个导火索爆发了。

唉，这个事情说起来...

还是别管，先看看今天的事情，招新的最终名单已经放在他桌上了。

...

冬天早上7点的办公室，光线不算好。

“这么多？”

林浩几步走到桌前，用手掂了掂桌上这一摞的重量，脑子里立马浮现一行字：

两斤二两零...总之不少。

“是的，林总。”

负责人黄俊杰点头，并且示意：“具体的资料都在这边一摞，每人都有一个文件夹，您到时候面试的时候我这边会给您送上，全拿过来的话太多了。”

“嗯，好。”

林浩也点点头。

他也没多说，黄俊杰是专门招进来的，人家专业的人做的东西应该是有些水准。

所以他就安心地大概看了一眼最后的名单，心中有数，也对流程心中有数。

简单说，面试为期两天，一天一轮。

第一天公司选新人，第二天新人和公司谈具体事宜。

当然具体的东西还是很多的，不过林浩负责的也就是面试环节，拍板环节，其他的都还行。

咱也不得不说这样的流程时间上确实很短，但基本上都是新人嘛，所以...

“...所以这就算好的了，至少不会拖着，让人想走也走不了，想留也不知道有没有机会。”

休息室里，一个长相颇为帅气的男生正在指点江山，最后总结：

“反正吧，我是这么觉得的。”

“好！

谢谢兄弟！”

于是大家拍手感谢他的科普分析。

虽然屋子内都是些年轻人，愣头青的岁数，谁都不服谁。

但现在真的进了公司，先是被这一堆奖项和高大上的环境给炫花了眼，然后就是被集中起来在一个屋子里，就有点畏缩。

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都是年轻人嘛。