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第二十四章机遇（第1页）

“嗯，这几天关于蓝梦饮料今年的发展和人力资源建设，我想了很多。

对于你，我一直是很重视的。”

雷晓瑶看着有点呆若木鸡的王志强，缓缓地说道。

“感谢雷总的赏识……我……”

王志强呐呐的不知道说什么好。

“关于这个职位，从公司现在的人事情况来看，非你莫属。

在市场部经理这个职位你也一直兢兢业业，把部门管理的井井有条，没出过纰漏，更培养了像张明这样出色的部属。

我也一直在观察你，直到最近关于新品的上市已经进入快车道了，我想也该尽快的把全新的组织框架搭建起来。”

“谢谢，雷总，我一定不会辜负您的期望的。”

王志强心中有一股莫名的激动情绪，雷晓瑶对自己的赞赏让王志强有点惊喜，原先以为自己快要被雷晓瑶抛弃了呢，没想到雷晓瑶一直在关注自己，幸亏自己这段时间没有做什么出格的事情，不然在蓝梦的前途就毁了，虽说凭借自己的资历求职不是难事，但表姐那边对自己的期望和自己在蓝梦这快两年的时间不是浪费了么。

王志强不由得庆幸幸运女神还没有忘记自己，但这也是自己的实力所然，不是吗。

“关于蓝梦饮料目前的人力资源构建，你有什么想法呢？”

雷晓瑶靠住了椅背，秀眉挑了一下，好整以暇的看着王志强。

王志强有点懵，虽然自己琢磨过未来公司的框架结构，但也仅仅是琢磨而已，在蓝梦饮料，雷晓瑶是当仁不让的一言堂。

在集团上层的会议上雷晓瑶也是不允许其他人对饮料公司指手画脚的，蓝梦本人也是一直非常信赖雷晓瑶这个表妹。

但此时雷晓瑶问出口了，不回答明显不行，王志强慎重的组织着语言：“随着新品上市速度的逐渐加快，公司人力资源匮乏的情况也越发突出，不过我想雷总已经作好了安排，那我谈谈我的想法吧。”

“蓝梦饮料2年来的快速发展已经在业内打响了一定的知名度。

从国内果汁饮料市场来说，国内有实力的果汁饮料的企业不多，做自己品牌的企业也不多，目前国内的果汁饮料处于群雄割据的状态，主要以北京广州上海三地以及这三地辐射的部分市场为主战场，能在业内叫得响的品牌不过十来个，而蓝梦果汁算是其中一个，这是一个非常难得机会。”

“这几天我也一直在思考我们近年的蓝色风暴行动计划，并搜寻了相关的资料，我觉得张明这次提出的新品上市计划是一个非常大胆的但又非常实际的方案，一方面因为资金的充沛使得我们可以轻松的快速量产，一方面也可以因为市场上的先声夺人而树立自己的品牌形象。”

“而要将蓝色风暴计划执行扎实，这瑶从三个方面说起。”

“嗯？王志强，看来你准备充分啊，不错不错，继续说。”

雷晓瑶饶有滋味的看着开始滔滔不绝的王志强，心里很是好奇，平时王志强的话并不多，很多事情都是通过报告的形式反映出来，而此次居然成篇累牍的大谈特谈，不由得让雷晓瑶倍感有兴趣。

“第一个方面，就是关于市场系统的建设，目前的市场部需要再进一步的扩大，蓝梦果汁从品牌创建的初始，就在您的带领下一直非常注重品牌的建设。

这在以后还将是蓝梦果汁的重中之重，重新塑造蓝梦果汁品牌形象是我这次和周总谈完后一个清晰的念头，我们部门内部也开过两次会了，初步也有了一些想法，想等周总再次到北京的时候和她再仔细碰碰，也想借此机会让周总他们多出出力，呵呵。”

“好，我和张明关于这个问题也讨论过几次，张明也有一些想法，这个问题就合并在cf项目里面一起完成，张明是cf项目的负责人，你们两个多沟通。”

雷晓瑶插话道。

抹去心头的那股不顺，王志强应道：“好的，我会和张明协调处理。”

“接着说。”

雷晓瑶催促。

“随着市场的不断扩大，和产品线深度的加强，因此现有的市场部的结构明显有些滞后，应在现有的基础上扩展成为市场管理中心，下辖企划本部、促销本部、广告本部，总揽全国的蓝梦果汁品牌建设和推进，分公司根据市场推进情况设立市场人员，人员编制根据当地市场的规模确定，可初步暂定促销主管一名，推广主管一名，负责在当地执行总部的推广计划。”

雷晓瑶静静地听着，没有再插话。

王志强边说边在观察雷晓瑶，但雷晓瑶脸色柔和，并没有什么其他的表情，让王志强又开始摸不着底，声音也逐渐的平和，语速开始放慢，更加仔细的琢磨起要说的每一个字。

“第二个层面是关于销售体系的建立…………”

“第三个层面是关于生产配送的体系…………”

这次的谈话持续了2个多小时，当王志强恭敬的送走了雷晓瑶之后，在办公室里不禁乐呵呵的哼起了小调，这次的谈话让王志强心里踏实了许多，关于公司今年的组织架构建设通过雷晓瑶的描述也有一个初步的框架，看来自己的想法和雷晓瑶的出入并不是很大，也博得了雷晓瑶的赞赏，更重要的是雷晓瑶首肯了自己关于市场管理中心建设的构想，并嘱咐自己在三天内拿出市场管理中心的组织结构建设方案，并对每个岗位进行职责描述，通过后就由王志强受命组建市场管理中心，这真是收获太大了，可以趁此机会扩大自己的班底了。