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第70章（第6页）

他这样的人，满脑子都是恋爱。

司明明说得对，在她担忧自己的工作、人生、满怀期待他能一起走过这段岁月的时候，他却怀疑她对情感不忠。

“我好像真的做错了。”

他莫名说了这样一句。

而那边的司明明，已经不想追究对错。

这一天早上，当她走进公司的一瞬间，就察觉到她早早就进行的心理建设一瞬间土崩瓦解了。

那种感觉就像辛苦垒一个墙壁，但是只下了一阵毛毛雨，那墙就倒了。

她的案头放着很多很多东西。

办公室并不隔音，那个小小的挑高层的办公室，能听到外面此起彼伏的电话声。

她的下属将一些需要审流程的授权交还给她，并给她汇报近日的工作情况。

特别指出，老板又要降底薪。

“我知道了。”

司明明说：“谢谢你。”

“老板说降底薪，是全员降。”

下属有意提醒司明明。

司明明就点点头。

这个当口降底薪算什么大事呢？很多人已经保不住工作了。

从前失业时大多数人会有充分准备的，而现在，很可能上午还在开会，下午工作权限就被关了。

司明明登陆自己的系统，发现密码怎么输入都不对。

第四遍的时候她明白了，老板的矛头已经指向了她。

在老板看来，司明明不够听话，又拿着高薪，哪怕她一手梳理了这里的配套流程，助力业务跑起来，老板都觉得她是眼中钉。

最重要的是，老板在记恨司明明没有成为他和施一楠的桥梁，这触犯了他自己的切身利益。

人就是这样现实。

司明明并没有什么太大的情绪波动，她的情绪已经波动过了，好像第二波很难再来了。

她不去找老板，老板反倒找上了她。

看到她气色不好，以为是自己下令关她权限起了作用。

创业老板想让司明明懂得一个道理：不管她从前干什么的、有什么样的背景，现在他在他公司，就是要听他的。

不然她日子不会好过。

他再次提出想让司明明组个私人饭局，让他请施一楠吃个饭。

“为什么你觉得我这种水平的人能请到施总吃饭呢？”

司明明问。

创业公司老板嘴角扬了下，那抹笑容颇具深意。

司明明懂了，他对传言全然相信，觉得她跟施一楠有不干不净的关系。

所以他才让她出面组私人饭局。

他把她当成了自己公司的诱饵。

且不需要单独付出任何成本的诱饵。