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第122章（第1页）

钱是永远挣不完的，顾瑶的业务能力是必须要好好培养的，她的业务能力越强，能走的路越宽，日后的选择余地更多。

第69章

同为经纪人，享誉圈内的金牌经纪人闫晨不像李爱那样死要钱，短视，他在给顾瑶做职业规划的时候，目光放得更加长远。

闫晨行事相当严谨，他是综合顾瑶的意愿和能力做的职业规划，力求最大限度挖掘出顾瑶的潜力。

他希望顾瑶成为一株活跃于荧幕上的常青树，而不是一闪即逝的烟花。

他给顾瑶指定的职业规划大致路线是：

一，顾瑶参加大火综艺《蒙面歌者》，节目录制过程中她得继续跟随专业的声乐老师练习唱功。

二，顾瑶要在两年之内有一两部口碑、票房双保证的影视剧，让她在娱乐圈站稳脚跟。

（闫晨负责寻找合适的角色和剧组）

三，顾瑶至少每年要抽出三个月时间来专门增强她的业务能力，根据实际需要来安排演戏、唱功等严格训练。

四，为了维持热度以及保证曝光度，顾瑶有选择性地参加高质量、有保证的综艺节目亦或者是拍摄影视剧，以达到持续发光发热的目标。

五，广告代言以及时尚资源对女星的重要性不言而喻。

闫晨会根据顾瑶的发展情况进行有针对性地安排，具体往哪一方向发展，视情况而定。

六，进军国际，为时尚早，但未来可期！

闫晨的职业规划大致分为六大块内容，具体的细节因现实原因尚未列明，视情况而进行调整。

对于闫晨提供的这份职业规划，顾瑶毫无异议，她尤为赞同的是每年抽出时间来增强业务能力这一块。

有句老话说得好，台上十分钟，台下十年功。

顾瑶给目前的自己定位为流量女星，她自认除了一张有辨识度的脸，唱歌、跳舞、演戏这三样艺人的基本业务能力差得很。

这样的她顶多算得上是流量女星，而不是实力派。

顾瑶是那种不做则已，一做就尽力做到最好的人，不达到她的目标不轻易罢休。

她和闫晨的目标是一致的‐‐做一株活跃在荧幕上的&lso;常青树&rso;，而不是一闪即逝的花瓶女星。

曾立作为顾瑶工作室的实际管理人，他有长达十年的管理经验，非常清楚该如何让工作室正常有序的运行。

他把闫晨拟定出来的职业规划，一字一句认真看过了，基于他的专业提出了几点修改意见。